企业文化

         10月19日上午，芷江分公司响应公益号召，组织开展无偿献血活动，公司广大职员踊跃报名、积极参与，用汩汩热血传递爱心与责任，彰显企业担当。

8月1日对怀运集团会同分公司的一批员工而言意义非凡——这一天，他们从派遣员工正式转为分公司的一员。这批员工是经层层考核、优中选优确定的转招人员，分公司对此高度重视，专门为他们召开了一场别开生面的座谈会。 座谈会由支部副书记、工会主席、常务副经理李军主持。他首先代表分公司对大家的正式加入表示欢迎与祝贺，同时提出五点要求：一是务必绷紧安全之弦，严守安全管理制度，认真履行“一岗双责”，坚守安全底线、不碰安全红线；二是以学习为动力，持续加强业务学习；三是严格遵守公司规章制度，服从工作安排，全力维护公司利益；四是强化团队协作意识，确保各环节、各部门紧密配合；五是提升服务意识，共同树立公司良好形象。他勉励大家以饱满热情、务实作风和严谨态度投入到工作中。 　会上，员工们也纷纷敞开心扉。他们一致表示，感谢公司给予的机会，未来将严格遵守规章制度，服从安排与管理，不断学习提升业务水平，全力以赴做好本职工作。 支部书记、经理何军则结合身边事，以“三心”与员工共勉——做人要有孝心、责任心、感恩心，深刻阐述“做事先做人”的道理。他对大家提出殷切希望：“8月1日是新起点，再次欢迎并祝贺大家。身份的转换意义真切：一是归属感更浓了，公司发展与个人生存紧密相连，大家成了‘自家人’，要安心、尽心、有上进心；二是责任感更重了，要树立主人翁思想，勇于抵制单位不良风气；三是要加强业务学习，树牢团队意识，严格按公司指导思想抓好本职工作；四是发挥空间更大了，公司提供了广阔平台，能让大家的专长充分施展。”