为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届四中全会精神，扎实推进作风建设常态化长效化，近日，鹤城分公司党总支部召开组织生活会，全体党员参会，会议由党总支书记丁时祥主持。
会前，党总支精心筹备、层层推进，通过集中学习与个人自学相结合的方式深化理论武装，统一党员思想认识；面向党员群众广泛征求意见，累计发放并收回意见征求表 40 份，梳理各类意见建议若干；班子成员开展交心谈心，认真撰写对照检查材料，为会议召开筑牢坚实基础。
会上，会议严格按照既定流程开展，先以党小组为单位开展个人对照检查，再由党总支通报班子对照检查情况，支委委员依次作个人对照检查，深入查摆理论学习、党性锤炼、服务群众、履职担当等方面存在的问题，深刻剖析根源并明确整改方向。批评与自我批评环节，全体党员坚持实事求是、坦诚相见，直面问题、直点不足，达到了 “红红脸、出出汗、排排毒” 的效果。随后，会议组织开展民主评议党员工作，共评出优秀党员24 名、合格党员31 名，无不合格党员。
此次组织生活会，进一步深化了全体党员的思想认识，明确了问题整改路径，凝聚了干事创业共识，推动了党建与岗位职责、安全管理、服务质量等核心业务深度融合。下一步，鹤城分公司党总支部将以此次组织生活会为契机，建立整改工作台账实行销号管理，持续强化理论学习、密切联系群众、勇于担当作为，从严管党治党，切实把会议成效转化为推动分公司高质量发展的实际行动，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为集团公司发展贡献鹤城力量。